P9 klinika, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 5 m. 7 mėn.

Atnaujinti

P9 klinika - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

55

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+77% (+23)

Vidutinis darbo užmokestis

1741 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+42% (+513 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

92%

1 741 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

35,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
P9 klinika, UAB (kodas 305706165) yra Vidutinė įmonė, vykdanti bendrosios praktikos gydytojų veiklą. Iki 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius siekė 55, palyginti su 34 2025 m., 29 2024 m. ir 27 2023 m. Tai rodo ryškų darbuotojų skaičiaus augimą per turimą laikotarpį: per metus jis padidėjo 61,8 %, o per dvejus metus – 89,7 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis judėjo priešinga kryptimi: 1 425,84 € 2023 m., 1 412,65 € 2024 m., 1 308,80 € 2025 m. ir 1 233,56 € iki 2026 m. Tai reiškia 5,8 % mažėjimą per metus ir 12,7 % sumažėjimą per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų ir atlygio lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia 814,1 tūkst. €. Pajamos vienam darbuotojui sudaro 30,7 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui yra šiek tiek neigiamas –880 €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 68%
Vyr. 32%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1981 €
Vyrai
1228 €

Vadovo lytis

Moteris