Sostinės vaikų ir jaunimo centras, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 4 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Sostinės vaikų ir jaunimo centras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

151

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-14% (-23)

Vidutinis darbo užmokestis

2075 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+137 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

94%

2 075 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

25,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Sostinės vaikų ir jaunimo centras, VšĮ (kodas 305956699) yra vidutinio dydžio įstaiga, veikianti sportinio ir rekreacinio švietimo srityje. Įmonės darbuotojų skaičius per pateiktą laikotarpį buvo gana stabilus ir nuosekliai augo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 143 darbuotojai, 2024 m. – 152, 2025 m. – 158, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 157. Tai reiškia, kad 2026 m. darbuotojų skaičius yra šiek tiek mažesnis nei 2025 m., tačiau vis dar didesnis nei 2024 ir 2023 m. Per pastaruosius dvejus metus darbuotojų skaičius padidėjo 3,3 %, o 2026 m. metinis pokytis yra nedidelis –0,6 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo 1 576,50 € 2023 m. iki 1 738,36 € 2024 m., 1 882,48 € 2025 m. ir 1 965,57 € 2026 m. kol kas. Atlyginimų augimas siekia 4,4 % per metus ir 13,1 % per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 3,70 mln. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 76%
Vyr. 24%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2133 €
Vyrai
1887 €

Vadovo lytis

Moteris

Valdybos sudėtis

V:2
M:1