Šviesi klinika, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 4 m. 1 mėn.

Atnaujinti

Šviesi klinika - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

20

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+11% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

1982 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+26 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

104%

1 982 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

10,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Šviesi klinika, UAB (kodą 306126749) yra maža įmonė, vykdanti medicinos specialistų veiklą. Darbuotojų skaičius per laikotarpį išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 16 darbuotojų, tiek pat ir 2024 m. 2025 m. vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo iki 18, o 2026 m. iki šiol siekia 20 darbuotojų. Tai rodo 11,1% metinį augimą ir 25,0% padidėjimą, palyginti su 2024 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat ženkliai kilo: nuo €963.34 2023 m. iki €1,574.03 2024 m. ir €1,822.17 2025 m., o 2026 m. iki šiol sudaro €1,765.09. Nors pastaruoju laikotarpiu fiksuotas nedidelis sumažėjimas, atlygis išlieka gerokai aukštesnis nei 2023 m., o per dvejus metus augimas siekia 12,1%. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €423.6K. Pajamos vienam darbuotojui siekia €31.4K, o pelnas vienam darbuotojui – €507, kas rodo nedidelę pelno maržą.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 79%
Vyr. 21%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1988 €
Vyrai
1962 €

Vadovo lytis

Vyras