Daijusta, MB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 3 m. 4 mėn.

Atnaujinti

Daijusta - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

7

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+20% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

992 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+136% (+600 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

63%

992 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Daijusta, MB (kodas 306313738) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti vandentiekio, šildymo ir oro kondicionavimo sistemų įrengimo veiklą. Jos darbuotojų skaičius išliko labai nedidelis, bet per laikotarpį augo nuo 3 vidutinių darbuotojų 2024 m. iki 5 2025 m. ir tokio lygio išliko ir 2026 m. so far, todėl per dvejus metus matomas bendras augimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis judėjo priešinga kryptimi: 2024 m. jis siekė €760.08, 2025 m. – €457.19, o 2026 m. so far – €355.28. Tai rodo aiškią mažėjimo tendenciją: naujausiu laikotarpiu atlygis sumažėjo 22.3% per metus, o per dvejus metus – 53.3%. Remiantis naujausiais metais, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €21.3 tūkst. Vienam darbuotojui tenka €46.0 tūkst. pajamų ir €10.0 tūkst. pelno. Apskritai įmonė turi nedidelę, bet stabilią komandą, o darbuotojų skaičiaus augimą pastaruoju metu lydėjo mažesnis vidutinis atlygis.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.