Skanūs gramai, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 2 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Skanūs gramai - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

19

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-21% (-5)

Vidutinis darbo užmokestis

1231 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+1% (+7 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

103%

1 231 € vs 1 195 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

155,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Skanūs gramai, UAB (įmonės kodas 306716881) yra maža įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2024 m. siekė 17, 2025 m. išaugo iki 23, o 2026 m. kol kas vidutiniškai dirbo 18 darbuotojų. Tai rodo, kad per dvejų metų laikotarpį personalas iš esmės paaugo, tačiau 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius, palyginti su 2025 m., sumažėjo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo gana stabilus: 2024 m. €1,011.58, 2025 m. €1,022.19, o 2026 m. kol kas €1,012.41. Per dvejus metus matomas tik nedidelis augimas, tačiau, palyginti su 2025 m., atlygis šiek tiek sumažėjo. 2026 m. prognozuojamas metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €218.7 tūkst. Darbo našumo rodikliai rodo €22.8 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir -€2.8 tūkst. pelno vienam darbuotojui, todėl turimi finansiniai duomenys rodo nuostolį vienam darbuotojui. Apskritai įmonė veikia su vidutiniškai pastoviu atlygio lygiu, o darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu svyravo tarp 17 ir 23.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 76%
Vyr. 24%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1147 €
Vyrai
1502 €

Vadovo lytis

Moteris