Human Behavior Lab, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 2 m. 5 mėn.

Atnaujinti

Human Behavior Lab - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

5

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

3287 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+2% (+49 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

121%

3 287 € vs 2 718 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

19,7 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Human Behavior Lab, UAB (kodas 306726427) yra Mikro dydžio įmonė, vykdanti rinkos tyrimų ir viešosios nuomonės apklausų veiklą. Jos darbuotojų skaičius išliko labai mažas, tačiau laikotarpiu augo: vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 3 2024 m. iki 5 2025 m. ir toks pats išliko iki 2026 m. vidurkio. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo 3 211,00 Eur 2024 m., 3 169,87 Eur 2025 m. ir 3 181,53 Eur so far in 2026. Tai rodo gana stabilų atlygio lygį: 2026 m. metinis pokytis siekia +0,4 %, o palyginti su 2024 m. bendras lygis yra šiek tiek mažesnis. 2026 m. apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas sudaro 190,9 tūkst. Eur. Našumo rodikliai rodo 60,8 tūkst. Eur pajamų vienam darbuotojui ir 474 Eur pelno vienam darbuotojui, todėl įmonė generuoja reikšmingas pajamas vienam dirbančiajam, tačiau pelningumas vienam darbuotojui yra nedidelis. Apskritai tai kompaktiška, stabiliai apmokama mikroįmonė, kurios naujausi duomenys rodo pastovumą tiek darbuotojų skaičiumi, tiek atlyginimais.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.