A. S. Holding, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 1 m. 10 mėn.

A. S. Holding - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

7

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+250% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

4109 €

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

106%

4 109 € vs 3 873 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
A. S. Holding, UAB (kodas 307029694) priskiriama prie stambių įmonių ir vykdo kontroliuojančiųjų bendrovių veiklą. Darbuotojų skaičius 2024 m. buvo labai mažas – vidutiniškai 2, 2025 m. padidėjo iki 3, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 7. Tai rodo ryškų personalo augimą per palyginti trumpą laikotarpį, nors 2026 m. yra einamieji, dar nebaigti metai. Vidutinis bruto mėnesinis darbo užmokestis 2025 m. buvo €3,882.42, o 2026 m. pakilo iki €3,983.63, t. y. augo 2.6% per metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlyginimų lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €334.6K. Veiklos našumo rodikliai yra aukšti: pajamos vienam darbuotojui siekia €337.2K, o pelnas vienam darbuotojui – €210.7K. Tai rodo gana kompaktišką, bet produktyvią holdingo struktūrą.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.